Chargé de projet AMOA SI (H/F) CDD – Réf : 011
Référence : 011
Etablissement : Siège de l’association – En savoir +
Régime de travail : CDD de 12 mois (renouvelable) – Temps plein
Localisation : 43 bis rue des Chantiers 78000 Versailles et déplacements fréquents dans les Yvelines à prévoir
Date de prise de fonction : à pourvoir dès que possible
Poste pouvant faire l’objet d’aménagement pour personne reconnue travailleur handicapé : Oui
Votre mission :
Vous participez à la phase du paramétrage et au déploiement de la solution retenue dans les différents établissements et à sa bonne utilisation par l’ensemble des professionnels sous l’autorité de l’équipe projet.
Rattachement à la Responsable SI
Activités :
En qualité d’interlocuteur de notre éditeur et en lien étroit avec l’équipe projet :
- Vous participez aux différentes étapes du déploiement de la solution dans le respect du cahier des charges et du calendrier :
- Ateliers de paramétrage avec l’éditeur
- Constitution des fichiers de reprise de données et trame de courrier type
- Elaboration du cahier de recette et participation aux tests
- Organisation de la formation des utilisateurs internes (via l’éditeur puis via des pairs en interne)
- Une fois la solution déployée, vous vous assurez du bon fonctionnement des fonctionnalités techniques attendues, de l’amélioration constante de la solution et de son utilisation optimale
- Vous accompagnez techniquement, tout au long du processus, les équipes administratives lors de ces différentes étapes et sensibilisez aux bonnes pratiques d’utilisation afin de sécuriser les données de l’application
- Vous organisez, de façon opérationnelle, le déploiement progressif de la solution dans les différents établissements de la Sauvegarde :
- Construction d’outils de pilotage permettant un suivi et un reporting des actions mises en œuvre
- Programmation des réunions et suivi détaillé du planning…
- Vous êtes l’interface entre l’éditeur et les utilisateurs pour le support de niveau 2
- Vous participez au comité opérationnel
- Vous êtes en lien avec les différents acteurs (directeurs de structures, référents de projets, équipes administratives et éducatives) pour le bon déroulement du projet et l’accompagnement au changement
- Vous contribuez au respect du cadre légal, réglementaire et conventionnel et de la politique des droits d'accès (Charte informatique)
De manière transversale, vous participez, en lien avec la Responsable communication de l’association, à la promotion et la communication autour du DIPA.
Profil recherché :
- Titulaire d’un diplôme de niveau Bac + 5 en management de projets informatiques ou médico-sociaux avec 2 ans d’expérience sur des projets similaires
- Expérience de déploiement de projet digital et d’accompagnement au changement sera appréciée
- Qualités d’autonomie, de rigueur, d’agilité, de bienveillance
- Capacité à gérer de projets et à rédiger des procédures / des nomenclatures
- Maîtrise des outils bureautiques / niveau Excel avancé
- Permis de conduire obligatoire
- Statut Cadre
Ce que nous offrons :
- Salaire entre 38 et 42 KE selon ancienneté (cf. Convention collective de 1966)
- Tickets restaurant
- Des possibilités de mobilités internes au sein de tous nos établissements répartis sur tout le territoire des Yvelines
- Un milieu de travail dynamique et stimulant et surtout porteur de sens
Postuler :
Vous pouvez également envoyer votre CV et lettre de motivation directement à :
DIPA@seay.fr sous la référence « Projet DIPA ».
